第八届CAPSE创新大赛工作正式启动，根据《第八届CAPSE创新大赛评选活动管理办法》（点击下载），现面向民航行业招募本届初级评审员。希望通过业内专家的参与，对创新工作进行科学、规范、系统的指导、评审，助力民航创新升级，共同引领民航创新再上台阶。
本次招募分为新任评审员招募和再聘评审员晋级。即新招募的评审员通过审核后聘为新任评审员；已担任过新任评审员的可以根据个人意愿继续申请担任初级评审员（仅需组委会综合评价）或申报中高级评审员晋级，通过考核将晋升为中级评审员或高级评审员。
一、招募基本要求
1、坚决拥护党的路线、方针、政策，严格遵守国家相关法律法规；
2、作风正派，严于律己，廉洁公正，能严格遵守评审工作纪律；
3、新任评审员专业知识需满足下列要求之一：参加过CAPSE组织的创新准则公开课培训或内训并获得结业证书；作为核心成员（参赛名单署名）参与过CAPSE创新大赛且相关案例在上一年度中获得了创新奖；
4、具有五年及以上民航服务、质量、产品、创新等领域的管理从业经历，在企业从事具体服务管理、创新管理的管理者优先；
5、具有敏锐的观察能力，善于与人沟通，能独立整理文字报告。
二、工作职责
1、服从组委会安排，参与CAPSE创新奖的案例评审工作；
2、申请者需能够保证有可充分参与决赛现场的评审时间（约为2-3天）；
3、能够自觉遵守评审员纪律和相关要求。
三、申请流程
初次申请评审员通道：点击进入
再聘评审员通道：
第一步：2025年1月17日18:00之前，在CAPSE官网进行评审员再申报 ：点击进入
第二步：组委会将在2025年1月24日前将晋级考核邀请发至再申报评审员私人邮箱，请注意查收；
第三步：2025年2月14日18:00之前，再申报评审员将晋级考核意向表发至CAPSE邮箱。
四、材料提交（官网提交）
初级评审员需要提交的材料：
（一）第八届CAPSE创新大赛评审员申请表（点击下载）
（二）个人学历证书
（三）个人一寸照片（正式证件照，用于CAPSE官方宣传）
（四）CAPSE相关培训结业证书 扫描 PDF文件
-或相关案例在上一年度获得了创新奖的核心成员（参赛名单署名）并提供相关证明材料（获奖案例成员申报名单/获奖证书等）
再聘评审员申报需要提交的材料：
（一）个人一寸照片（正式证件照，用于CAPSE官方宣传）
（二）在任评审员晋级意向表（点击下载）
五、整体流程
六、评审员选拔里程碑时间轴
